Форум «ДДД-Мир» Думай! Действуй! Достигай!

Последнее сообщение предыдущей страницы:

Alexzhuk писал(а): Все в мире относительно...

Вот именно, что все относительно, поэтому при стремлении к самой высокой зарплате нельзя не учитывать абсолютный ее размер, а не именно на своем предприятии. Я не призываю перепрыгивать с одного на другое в поисках самой высокой зарплаты, но зарплата должна быть приличная, хотя понимаю, что запросы у всех разные.

RoMaVa писал(а): запросы у всех разные

А возможности - не безграничны.
"Так выпьем же за то, чтобы наши желания всегда совпадали с нашими возможностями!"

Alexzhuk писал(а): Так ведь и учителя, оказывается, свободны в своем выборе: хочешь - сиди и обучай, надоело - домой пошел.

Нет уж обучаю я как положено, по расписанию все пары провожу от и до. Все остальное время я сидеть на работе не должна, где я пишу свои лекции, семинары и т.д. никого не волнует - могу в кабинете на работе, могу, как Карлсон - на крыше.
Про Трейси. Я прочла три книги: "21 привычка миллионера", "Эффективный тайм-менеджмент" и "Привычки на миллион долларов". Понравилась только последняя - может потому, что это была одна из первых книг подобной тематики, прочитанная мной, Может потому что она достаточно подробная, предлагает ряд практических советов и рекомендаций.

Быть хорошим и уверенным в своих знаниях специалистом, воодушевлять класс/детей и ладить с коллегами, начальством, справляться с форс-мажорными обстоятельствами, как с обыденными, но при всем этом иметь энергию и силы для семьи дома.

Успехи на работе для всех важны в какой-то степени, но это лишь тогда, когда работа любимая, приносит удовольствие. В таком случае даже простая похвала от начальства сильно поднимает настроение и повышает мотивацию, вдохновляет для чего-то. А если работа не нравится, то никакие достижения радовать не будут. Мне вот приятно, если я сделаю свою работу чуть лучше, чем обычно, клиента нового привлеку. Если зарплату повышают или повышают в должности - это отличное достижение, как по мне.